㈠ 搬迁可行性报告
搬迁可行性报告如果没有编写经验的话，我建议你还是找一家公司帮你来代写比较好，因为要考虑的问题很多，比如专业性，可靠性，灵活性…从收集资料到报告的正式发表，都需要有一支有专业技术的团队来做保障。你在网络里找“大连多慧”，然后联系 钟惠 就可以了。
㈡ 关于办公室地点搬迁申请报告，我们是搞设备的，需要一个实验室，所以要离水源近一些。请大家帮帮忙、
那你们是谁不愿意签呢？单位还是你本人？若是你不愿签的话，责任在你，若是单位的话，是单位责任，且他还要支付你未签订劳动合同期间的双倍工资，还有，若是你没有过程，它是不能无故解除你，若是的话，你一样可以申请的仲裁的，不过，前提是劳动合同谁不愿签，这个要弄清楚。
㈢ 怎样写设备拆迁申请报告
给你提供一个提纲，直接往里面填写具体内容即可。
第一章 申报单位及项目概况版
第二章权 发展规划、产业政策和行业准入分析
第三章 资源开发及综合利用分析
第四章 节能方案分析
第五章 建设用地、征地拆迁及移民安置分析
第六章 环境和生态影响分析
第七章 经济影响分析
第八章 社会影响分析
㈣ 怎么写拆迁评估报告
关于南宁市安吉大道与北湖路连接道路工程项目城市房屋拆迁社会稳定风险评估情况报告
南宁市城乡建设委员会:
南宁市安吉大道与北湖路连接道路项目是南宁市重点工程项目，项目业主南宁市相思湖新区投资建设发展有限责任公司向贵委提出申请办理该项目的《城市房屋拆迁许可证》，根据广西壮族自治区人民政府办公厅转发《国务院办公厅关于进一步严格征地拆迁管理工作切实维护群众合法权益的紧急通知》的精神，我办派出人员对安吉大道与北湖路连接道路项目涉及拆迁范围内的单位进行了调查走访，针对拆迁范围内的单位提出的问题，我办对项目将出现的社会稳定风险情况进行了评估。现将有关评估情况报告如下：
一、 项目的基本情况
根据初步调查，南宁市安吉大道与北湖路连接道路项目涉及房屋拆迁面积23216.02㎡，其中住宅0㎡，非住宅：23216.02 ㎡；构筑物面积：13900 ㎡。涉及拆迁单位6个。
二、项目业主取得相关手续
1、南宁市发改委《关于南宁市安吉大道与北湖路连接道路项目建议书的批复》 （南发改投资【2007】12号）
2、《建设用地规划许可证》（地字第450101200900280号）
3、南宁市国土资源局《关于收回安吉大道与北湖路连接道路工程项目用地范围内国有建设用地使用权的通知》
4、南宁市国土资源局《关于南宁市相思湖新区投资建设发展有限责任公司申请办理安吉大道与北湖路连接道路工程项目建设用地的批复（南国土资拨【 2010 】106号）
5、南宁市财政局关于南宁市安吉大道与北湖路连接道路工程项目的资金证明。
项目业主同时制定了拆迁计划和拆迁补偿安置方案
三、 被拆迁单位反映的问题及可能出现的情况
据调查，南宁市安吉大道与北湖路连接道路工程沿途的被拆迁单位绝大多数对建设南宁市安吉大道与北湖路连接道路工程项目非常支持,希望市政府早日开工建设。但是，涉及拆迁的单位也提出了以下问题:
1、要求货币补偿要合适、合情、合理。
2、要求置换土地。
3、希望对沿街经营商铺能实事求是地进行补偿。
针对被拆迁人提出的问题，我们分析在实施南宁市安吉大道与北湖路连接道路项目的房屋拆迁时，可能出现的情况有：
1、超越政策规定提出补偿安置要求；
2、个别被拆迁单位缺乏大局观不太愿意搬迁。
四、采取的措施
1、做好房屋拆迁的评估工作，要求选出来的评估机构认真按照相关规定，对被拆迁房屋按市场价进行评估。
2、做好过细的宣传和政策解释工作，使补偿安置政策深入人心，让被拆迁群众明白政策，配合拆迁。
3、积极协调解决被拆迁单位反映的合理问题，真正做到和谐拆迁。
4、如被拆迁单位提出过高要求，将按照城市房屋拆迁的有关规定，向上级主管部门提出行政裁决申请，依法拆迁，同时加大宣传力度，做好维稳工作。
5、加强与有关单位的协调联系，建立联动协调制度，形成统一指挥、反应灵敏、功能齐全、协调有序、运转高效的应急管理机制。
综上所述，该项目实施拆迁不会引发群众大规模上访或群体性事件发生的重大事项，存在社会稳定风险较小。
西乡塘区委维护社会稳定办公室
二〇一〇年九月二十五日
不知道是不是楼主所说的问题？！仅供参考，如合适，请采纳。
㈤ 求：征地拆迁赔偿报告
如果你想通过法律途径解决，需要将书面材料整理好，带上所有材料到内律所面谈。
要求搬迁看容是基于什么原因，如果是征收，要看你的砖厂的地是租的还是转让来的。看你的厂房是自己租的还是盖的。看你的砖厂有哪些手续，你说的上述花费有没有证据可以证明等等。不同的情况补偿、赔偿不一样，能争取的金额也不同。
㈥ 公司拆迁补偿标准是什么
公司要拆迁，征收方除了对公司进行补偿外，还应对公司员工进行补偿。若因拆迁公版司要解聘员工，根据《权劳动合同法》第40条，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。第47条，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
㈦ 请以线体或设备搬迁、调整为背景,描述作业过程中的危险因素及应对措
掘进跟班安监员自我岗位描述（炮掘）
尊敬的各位领导：
大家好！今天主要从我的工种、作业对象、安全作业流程、岗位危险因素等四方面进行自我岗位描述。
一．我的工种描述
我叫XXX，是亭南煤业公司安监处的一名掘进跟班安监员。2010年7月参加特种作业安全检查工的培训，考试合格，取得操作资格证，准许上岗,操作资格证有效期为 6 年。我的主要职责：一是严格落实安全生产规章制度，分析把握本班的安全管理重点，对薄弱环节、重点环节加强盯靠，抓好本班生产全过程的安全监控，及时发现并查处安全隐患和违章行为，时刻保持现场的安全生产秩序。二是严格落实掘进工作面工程质量管理标准，监督职工按标准作业情况，检查生产各环节的质量达标情况，把好质量标准关。三是遇有危及安全生产的紧急情况时，有权停止作业撤人，并立即报告调度室和安监处。
二．作业对象描述：我上岗期间的检查路线是从地面→井底车场→西翼轨道运输大巷乘坐人车→西翼轨道运输大巷并联斜巷乘坐猴车→406水平轨道运输大巷。我跟班期间的检查范围主要是406水平轨道运输大巷。406水平轨道运输大巷掘进目的是为了最终形成矿井西翼406水平的运输系统，满足西翼406水平的行人、通风、物料、设备等运输需要。406水平轨道运输大巷设计总长度1500米，服务年限与矿井的服务年限相同。该巷道为直墙半圆拱断面，锚网（索）喷支护。劳动限员人数20人，每班正常出勤15人。该巷道现场使用2台FBD6.3局部通风机，1台P--90B耙装机，1台PZ--5喷浆机，1台除尘风机供巷道喷浆时专用。
施工方法:采用光面爆破、分层掘进，上下分层拖距40米，P--90B耙装机耙装，矿车运输。
我检查的工具主要有：现场交接班记录本、班评估表，测量用的皮尺、坡度尺、工程线，停头停面的老虎牌。
我每班的作业程序是：参加班前会、井口宣誓、下井交接班、现场安全检查、班评估、班中汇报、交接班、上井填写落实问题通知单、班后会。
三．安全作业流程描述：我在跟班检查期间，既需要检查现场的安全隐患，又需要检查职工的安全作业行为。对于查出的各类隐患性问题，根据其性质和严重程度，责令有关人员采取停止作业、立即整改、限期整改等措施，并对责任单位和人员按规定责任追究。对于查出的各类不安全行为，立即停止作业，实施现场帮教，并按规定责任追究。现场安全监察按以下程序进行：支护质量检查→耙装机检查→调度绞车检查→电气设备检查→通防问题检→铁路运输安全设施检查→综合安全管理检查。
一是支护质量检查。
1.施工巷道净宽、净高及中腰线是否符合规定。
2.锚杆、锚索的间距、排距、角度是否符合规定。
3.锚杆盘是否紧贴岩面，有无松动现象，检测锚杆拉力是否达到规定标准，锚杆外露丝是否超过规定。
4、喷浆质量喷砼(tong)厚度是否符合设计值要求，表面质量是否达到平整密实。
5、迎头施工是否有临时支护，是否杜绝空顶作业。
6.巷道周边眼是否按规定眼距打设。
7.焊接网连接是否符合标准，连接是否严密，有无空帮空顶。
8.迎头检测工具是否使用正常，压力表是否起作用。
9.迎头有无人员定员牌版，填写内容是否与实际人数相符。
二是耙装机检查。
1.耙装机停用时，电机开关、按钮是否上锁。
2.耙装机电缆、信号照明线和瓦斯探头线是否完好，瓦斯探头、照明灯吊挂位置是否符合规定。
3.耙装机挡绳栏扣件是否齐全、有效，螺丝是否松动。
4.耙装机卡轨器、螺丝是否齐全可靠，稳绳是否有松动现象。
5.耙装机台车各部位连杆是否用开口销连接，是否转动灵活可靠。
6.耙装机所有滑轮有无损坏，是否转动灵活，固定可靠。耙装机闸带，是否松紧合适，操作手把是否灵活可靠。
7.耙装机司机是否持证上岗
三是调度绞车检查。
1.25千瓦绞车固定是否平稳牢固，检查地锚和基础螺丝是否松动、变位，安装在巷道一边的绞车，其最突出部位距轨道外侧不得小于500毫米。
2.检查各部位螺丝、销子、螺母、垫圈等是否松动。
3.信号装置及电动机等操作按钮是好完好和有无失爆现象，发出信号是否清晰。
4.滚筒是否损坏或破裂，钢丝绳头是否牢固，轴承有无漏油，钢丝绳排绳是否整齐。
5.闸带是否有裂纹，磨损是否超限，闸带有无断裂，无刹偏，拉杆螺栓、戗(qiang)齿、闸把、挡绳板、销轴等是否有损坏或变形，背紧螺母是否松动。
6.闸把及连杆系统操作是否灵活，闸把余量是否符合要求。
7.检查电动机空载起动是否正常，接地是否良好，起动器等电气设备是否符合防爆和完好标准要求。
8.检查轴承及电动机、开关、电缆、闸带是否温度过高。
9.钢丝绳在滚筒上缠绕是否整齐，绳头固定是否牢固，母绳是否压接标准，母绳长度是否符合符合规定，回头轮是否牢固、合格。
10.绞车操作侧是否有护身板，且与底坐固定牢固。
11.保安绳绳径是否与钢丝绳绳径一致，主绳绳径大于18.5毫米时，保安绳绳径不得小于18.5毫米；绳套是否插接，滑头绳皮是否合格。
12.绞车司机是否持证上岗，是否在斜巷吊车时脱离岗位；独头下山掘进车尾是否完好，并正常使用。
四是电气设备检查。
1. 工作面机电设备是否完好，各电器设备和小型电器有无失爆现象。
2.电缆吊挂是否标准。
3.除尘风机是否完好。
4.供电是否达到“三无”、“四有”、“两齐”、“三全”、“三坚持”。
5.有无带电搬迁电气设备现象。
五是通防问题检查。
1.工作面通风设施是否齐全,风量、风速、煤尘等符合规定,瓦斯和二氧化碳含量不超规定。
2.瓦斯检查牌板填写数据是否异常，是否与瓦斯探头、瓦斯便携仪相符，是否存在循环风现象。
3.瓦斯传感器是否垂直悬挂距顶板不大于300mm处距巷道侧壁不小于200mm处。
4.风筒出口距迎头是否超过规定距离。
5.雷管、火药箱是否按规定上锁、上架存放，是否达到存放距离。
6.爆破作业是否严格执行“一炮三检”制度和“三级信号”、“三保险”、“三人连锁”制度。
7.放炮母线是否够长，岩巷不少于100m，煤和半煤岩巷道不少于75m,是否按规定设置放炮掩体或躲避所。
8.放炮母线接头是否符合规定，是否有明线接头。
9. 放炮员是否持证上岗，领用雷管、火药是否一卡一头，领退帐物相符。
六是铁路运输及安全设施检查。
1.铁路轨距、接头间距、高低差、内外错是否符合规定。铁路夹板是否齐全，螺丝是否紧固。
2.阻车器、挡车棍、卧闸、起动吊梁是否齐全有效，吊梁位置、长短、是否标准，是否灵活可靠。
3.声光信号和语音报警信号是否清晰使用正常；提升信号是否设置在躲避所内。
七是综合管理检查。
1．“三条生命线”是否按规定设置并管理到位。
2.是否执行开工挂牌制度和特种作业人员持证上岗制度。
3. 掘进迎头“五图一表”是否齐全、数据准确，是否按规定位置悬挂。
4.从井口开始对工人的行为养成进行检查，发现有不安全行为的要立即停止其工作，实施现场帮教，并按规定进行处罚。
5.巷道所有物料、工具是否上台上架，砂、石子、水泥码放是否整齐，是否挂牌管理。
6.备用设备是否上台上架，摆放是否整齐，是否挂牌管理。
7.巷道水沟是否有积水，水沟是否畅通，有无变形地段，水沟距迎头是否超距。
八是明确避灾路线。
当迎头发生水、火、瓦斯、煤尘等灾害事故时，撤离路线是从406水平轨道运输大巷掘进工作面→406水平轨道运输大巷→西部行人斜巷→西大巷→环形车场→副井→地面。
四．岗位危险因素描述
我的岗位危险因素主要有以下19个方面：
1.未设置警戒、漏设警戒、警戒距离不够，造成放炮伤人，没有设置标志，造成人员误入放炮警戒区。
2. 未正常执行“一炮三检”和“三人连锁”制度，造成瓦斯煤尘爆炸。
3. 瞎炮或拒爆未处理、未交接班，造成伤人事故。
4.未检查运输安全设施的完好情况，出现断绳后跑车伤人。
5.未使用正规连接销、连接环连接车辆，造成跳销、跑车。
6.未检查巷道顶板及支护情况，顶板来压破碎时冒顶伤人。
7.支护材料不齐全、质量不合格，造成支护不及时冒顶伤人。
8.轨道铺设不合格，造成掉道伤人。
9.矿车掉道时电机车司机用机车硬拉复位，易引起伤人事故。
10.耙装机挡绳栏和护栏、卡轨器等安全设施不全或未正常使用，钢丝绳弹伤人员和耙斗出槽或耙装机滑移，造成伤人。
11.上山掘进耙装机司机上方未采取护身措施，矸(gan)石滚落伤人。
12.斜巷耙装机未采取机械固定防滑装置，耙装机下滑伤人或损坏设备事故。
13.使用锚固剂的数量、质量、品种不符合作业规程要求，锚杆锚固力不足，造成冒顶伤人。
14.锚索梁打设、网连接、搭茬不符合规程措施要求，造成冒顶伤人。
15.未编制防治水措施或防治水措施不完善，出现险情时处理不及时，发生水灾事故。
16.电气设备漏电失爆，造成触电伤人或引发火灾、煤尘爆炸事故。
17.溜头溜尾固定不牢，造成溜头溜尾偏移伤人。
18.耙装机耙装时，绳道内有人，造成钢丝绳或耙斗伤人事故。
19.皮带保护不齐全或不起作用，造成伤人或引发火灾事故。
感悟描述；各位领导，通过几年来的现场安全监督检查工作，使我深深认识到，安全生产来不得半点马虎，容不得一分一秒的误差，必须一丝不苟的执行规章制度，分毫不差的遵守规程措施。安监员这个岗位，首先是个责任活，虽然可能被个别矿工所误解，但是，我们所从事的工作，是保护矿工生命安全的，是安全生产的需要。今后，我们一定要认真履行安监员岗位职责，从到井口开始，就要进入工作状态，走一路，看一片，对现场员工的工作行为，物的安全状态，环境的不安全因素，都要仔细过目，绝不放过任何不安全情况，为实现安全生产，把好关，站好岗。
以上是我岗位安全自我描述，如有不当，请批评指正。
㈧ 机器设备评估收费
忽悠人吧，你不和评估公司说好价钱人家会来给你做评估，我就是评估公司的我们还要收预付款呢，你这倒好报告都出来了，你还不知道给多少钱，